薪酬管理专业技能证书是什么？教育部认可吗？

薪酬管理专业技能证书是什么？教育部认可吗？随着个税的改革，市场对薪酬管理师的需求巨大，但相关薪酬管理人才较少，目前薪酬管理证书已成为2022年行业稀缺证书！下面小熊学姐就来给大家介绍一下这一证书，有意向报考的同学可以看一看哦!

薪酬管理证书是国家为培养复合型、创新型、技能型初、中、高级新薪酬管理职业技能人才，经教育部《关于受权发布参与1+X证书制度试点的第四批职业教育培训评价组织及职业技能等级证书名单的通知》（教职所【2020】257号）批准的第四批1+X职业技能等级证书项目之一。

根据官方规定，薪酬管理证书分为高级、中级、初级三个级别，分别对应的是三个不同的考试人群。持证人员主要面向企事业单位薪酬专员、薪酬经理、薪酬总监等岗位，也可面向人力资源服务机构和税务师事务所等中介机构薪税服务外包岗位。

薪酬管理职业技能等级证书是经国务院职业教育工作部际联席会议审议，并经教育部批准的职业技能等级证书，属《职业技能等级证书监督管理办法（试行）》（人社部发[2019]34号）规定的职业技能等级证书。证书在“职业技能等级证书信息管理服务平台”（vslc.ncb.edu.cn）可查询。

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